纠纷处理规则

生活不止眼前的苟且,还有诗和远方

1、雇主评标后,在雇主与中标咨询师双方同意的情况下,雇主可以取消咨询师中标;

2、若咨询师以欺骗的手段诱导雇主评选自己中标,而咨询师却无法按时按量完成雇主需求的,雇主可以提出证据申诉,网站核实后可取消咨询师的中标。

3、雇主评标后无故增加项目要求,咨询师可以拒绝接受,或者向咨询师购买增加服务,也可取消自己的中标不领取中标金。

 

特别提醒:在稻言范围内发生的任何纠纷,经过多方沟通协商,最终无法达成一致意见,将由稻言本着公平、公正、公开的原则作出裁决,纠纷将以本裁决处理。超出稻言产生的纠纷,稻言概不受理。

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